数字经济,高质量发展新引擎

文章来源:新浪科技   发布时间:2021-04-18 22:53:41

另外,政府投资基金也还是很大的问题。这些基金在预算中找不出来。政府投资基金是国有资产,是从财政拿出的钱设立的,所以设立政府投资基金要慎重,运用基金、基金管理要纳入到预算中来,放到明处,接受各级人大的监督。尹蔚民说,提出渐进式延迟退休制度的考虑,是基于适应人口老龄化趋势的大背景下,如何更加有效开发人力资源,更加公平可持续推进社会保障建设。制定这项政策,主要基于3个方面原则:一是小步慢走,逐步到位。每年推迟几个月,经过若干年后达到最终法定退休的年龄界限;二是区分对待,分步实施。针对不同退休年龄群体有区别地对待;三是事先预告,做好公示。政策制定出来以后,要向社会公示,广泛听取各界意见,并在此基础上再修改完善。同时,政策推出之后会有一个过渡期,让社会有心理承受和准备的过程。(记者 韩秉志)(二)完善政府信息公开制度体系。着力优化政府信息公开工作机制,推进信息公开规范化建设。印发了《人口和计划生育政务公开相关文件汇编》,为进一步推进政府信息公开工作规范化建设提供依据。修改并完善了“国家人口计生委依申请公开政府信息处理流程”,进一步提高依申请公开政府信息的办理实效。下发了《国家人口计生委关于方便群众办证的通知》,要求各地加大主动公开力度,全面公开服务事项。认真做好部门预决算、“三公”经费等信息公开,公开内容更加详实、格式更加规范、公开更加及时。组织了2012年度政府信息公开考核,对存在的问题及时落实了整改措施。编制了人口计生委《2011年政府信息公开工作年度报告》,并通过中国人口网向社会公布,接受社会各界的监督。

【解说】旅游业内人士也表示,景区门票优惠,游客爆棚,对景区接待能力也是重大考验。同时提醒游客出行要尽量错峰,及时关注路面、交通、景区信息。三是一线医务人员晋升岗位等级不受本单位岗位结构比例限制。对参加疫情防控一线工作的医务人员,优先晋升职称或专业技术岗位等级;对参加疫情防控一线工作表现突出、获得记功以上奖励或获得相同层次以上表彰的医务人员,可直接聘用至高一等级专业技术岗位。本单位没有岗位空缺的,可采取特设岗位等方式,不受本单位岗位结构比例限制。《通知》指出,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持以人民为中心,坚持新发展理念,全面贯彻落实党中央、国务院关于稳就业工作的决策部署,坚持实施就业优先战略和更加积极的就业政策,充分发挥政府部门和社会力量的作用,搭建人力资源供需对接平台,为劳动者求职就业和用人单位招聘用工提供针对性公共就业服务,共同做好促进就业工作。《意见》要求,各地要高度重视,加强部署,统筹兼顾,加强管理,正确引导,确保稳定。

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会间,尹蔚民会见了澳大利亚、土耳其、俄罗斯、西班牙等的劳工部长,与美国劳工部部长续签中美劳动事务合作谅解备忘录,并会见了国际劳工组织总干事莱德、欧盟就业专员安道尔和德国劳工部国务秘书。就业司、国际合作司、办公厅有关同志参加。着力提高从业人员专业化、职业化水平,建设一支素质优良、结构合理的人力资源服务业人才队伍。加大人力资源服务业高层次人才培养力度,依托著名高校、职业院校、大型企业、跨国公司,建立人力资源服务培训基地和实训基地,开展行业高层次人才培训。实施人力资源服务业领军人才研修计划,举办高研班,开展学术交流和研修活动。加大高层次人才引进力度,将其纳入国家和地方有关人才计划和人才引进项目,享受相关优惠政策。建立行业领军人才库,及时准确全面地掌握行业领军人才情况。加强人力资源服务业理论研究,鼓励有条件的高校培养人力资源服务业方向的专业硕士,加大专业学术人才培养力度。人社部2017年第二季度新闻发布会现场 中国网 宗超 摄随着经济下行压力加大,结构深入调整,对就业的影响也在加深。一方面是部分企业用人需求在下降,有些劳动者就业难度在加大。另一方面是部分地区和行业失业的风险也有所上升。下一步做好就业工作,应该说难度还是非常大的。我们对就业工作是高度重视的,将采取一系列的措施确保就业形势的稳定。“下一步,我部将会同有关部门,提高技术工人待遇。”张立新说,“鼓励企业提高技能人才收入水平,建立高技能人才技能职务津贴和特殊岗位津贴制度。”

目前,已有全国各地30多家公共职介机构(包括省级平台)成功开店,社会机构中猎聘网已经成功入驻,目前全网汇聚岗位已达9万多个。下一步,“就业在线”还会新增劳务派遣对接、大型企业HR部门直营、政府与HR沟通交流等功能,成为政府、企业、求职者求职招聘、沟通交流的平台。园博园站一位值班站长表示,并没有相关的纸质文件,“这是公司对员工的要求”。原则上工作人员需要与乘客进行沟通、协商,但如果乘客不同意删除照片,工作人员“也没有权利强制性要求必须删除”。

改革坚持服务发展,突出经济活动的职业属性和岗位要求,提升职称评价与社会主义市场经济改革的契合度,满足经济行业对于专业人才的新需求。坚持科学评价,分级分类完善评价标准,突出专业水平和创新实践。坚持继承与创新相结合,完善经济专业技术资格考试制度,创新高级经济专业人员职称评价机制,健全经济专业人员职称制度体系。坚持以用为本,加强职称评价的科学性和针对性,提高评价结果的公信力,做到以用促评、评用结合。三是降低了缴费费率。将3%的固定费率修改为不超过2%,落实了中央关于减税降费支持实体经济发展的决策部署。同时也赋予了各地在此限度下,结合本地区实际,根据经济形势变化、基金运行状况等灵活调整费率的自主权。

(八)强化教育培训。用好职业技能提升行动专账资金,实施农民工稳就业职业技能培训计划。支持企业面向新吸纳失业农民工开展以工代训,实现以训稳岗。面向失业农民工开展定向定岗培训、急需紧缺职业专项培训,面向返乡农民工就近开展职业转换培训和创业培训。农民工可按规定在培训地申领职业培训补贴、培训期间生活费补贴和职业技能鉴定补贴等。落实高职扩招任务要求,针对农民工单列招生计划,做好考试测试、招生录取、分类教育管理等工作。(教育部、财政部、人力资源社会保障部、农业农村部等按职责分工负责)冲出沟壑纵横的黄土高原,黄河蜿蜒向东,依次经过河南最有名的三座城市:洛阳、郑州和开封。

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(一)优化经办服务。各地要梳理发布专项支持计划的政策清单、申办流程、补贴标准、服务机构及联系方式、监督投诉电话等,结合本地区重点关注企业清单宣介政策、了解困难、做好帮扶。要精简申领证明材料,对同一企业同时申请多项政策的推行“打包”办理,不得要求重复提交材料。对稳岗返还政策,稳岗返还金额可依据征缴机构提供的上年度缴费记录按规定确定,不再要求提供职工花名册、工资表等;“生产经营活动应符合国家及所在区域产业结构调整和环保政策”的审核可采用企业承诺方式。要提高审核发放效率,做到随报随审,不得设定集中申报期和资金拨付期。要加快建立补贴资金网上申领渠道,推广“不见面”服务,努力实现补贴受理审核发放全程网办。答:中方以下六类人员可以免除在日本缴纳相关社会保险费:去年下半年以来,物价总水平由于流动性充裕以及其他因素的叠加效应,出现了持续上涨。为遏制通胀,国家及时将货币政策由“适度宽松”调整为“稳健”,把稳定物价总水平放在更加突出的位置,这对更好地推动科学发展和改善民生具有重大意义。

总的来看,这项“冬病夏治”专项行动达到了预期效果,实现了预期目标。当然我们也认为,根治欠薪还有许多问题需要解决。下一步,我部将会同国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组成员单位,同心协力共同做好以下几个方面的工作:贾怀斌:开展社会保险待遇资格认证,是保障基金安全的重要措施。全面取消集中认证,并不是不要认证了,而是要构建以信息比对为主、退休人员社会化服务与远程认证服务相结合的认证服务新模式,“寓认证于无形”,尽可能让群众不用跑就完成认证工作。具体做法有以下几个方面:谈到制定乡村振兴促进法时,陈锡文说,目前这项法律的起草领导小组和工作专班都已经成立,正在积极推进起草工作,力争在年内形成一个比较成熟的征求意见稿,力争在2020年将法律草案提交全国人大常委会审议。

近日,国务院印发了《关于推行终身职业技能培训制度的意见》(国发〔2018〕11号)(以下简称《意见》),这是当前和今后一个时期推进职业技能培训工作的指导性文件。就《意见》的出台背景和有关政策解读等,记者采访了人力资源社会保障部有关负责人。张义珍指出,党的十九大即将召开,各级人社部门要牢固树立责任意识,按照部党组的统一部署,敢于担当、勇于作为,履职尽责、扎实工作,为推进经济转型升级、维护改革发展稳定大局作出新的更大贡献。

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尽管致幻体验常常和嗑药文化联系起来,但人们的确会稳定地出现奇异的视觉体验,即便是他们在没有受到影响的情况下。已故的神经科学家 Oliver Sacks 在他的作品《幻觉》一书中指出,这种体验要比许多人所意识到的更普遍。“在其他一些文化中,幻觉被认为是来自上帝或缪思的馈赠,但是当代社会在公众当中却有一种不详的含义,在医学上也是,往往被认为是严重精神或神经疾病的征兆,”他在 2012 年发布在《纽约时报》的文章中这样写道,“对许多人来说,拥有幻觉是一个恐怖的秘密——有数百万人——他们从不提起,也很难承认,但这并没有什么不寻常。”通知要求,扎实推进农民工健康信息互认。已经使用本地健康码或健康证明的地区,要主动对接国家全民健康信息平台和全国一体化政务服务平台,积极推进省内、省际互认。已经签订省际健康互认合作备忘录的地区要加快推进落实,并逐步扩大互认范围。除疫情防控重点地区、高风险地区外,在组织农民工返岗复工“点对点”出行时,要减少设置其他条件。同时,加强农民工返岗复工“点对点”出行服务中信息填报、查询、核验等环节的管理,确保农民工个人信息安全。

新职业信息发布制度的意义。首先,有利于促进就业创业。通过发布新职业信息对新职业进行规范,加快开发就业岗位,扩大就业容量,强化职业指导和就业服务,促进劳动者就业创业。其次,有利于促进职业教育和职业培训改革。推动专业设置、课程内容与社会需求和企业生产实际相适应,促进职业教育培训质量提升,实现人才培养培训与社会需求紧密衔接。再次,有利于完善我国职业分类和职业标准体系。将新职业纳入国家职业分类统一管理,并根据产业发展和人才队伍建设需要,加快职业技能标准开发工作,有利于建立动态更新的职业分类体系,完善职业标准体系。“就我所在的浙江省义乌市来说,近年来,商品专业批发市场的发展更是如日中天,目前,全市商品专业批发市场总面积超过400万平方米,摊位超过6.2万个,经营的商品种类包括16个大类、9105个支类,共计170余万种商品。”周晓光表示,商品专业批发市场已成为中国流通支柱产业。随着形势的发展、医药科技的进步,按照国务院的部署,为了更好地保障参保人权益,我们把医疗保险药品目录调整作为今年重点工作。我们将坚持专家评审,药品目录调整不是行政决定的过程,是专家来决定这个目录该如何调整;坚持公开公平公正的原则,在工作方案制定时会广泛听取社会各界意见,也会向社会公示。总之我们会积极研究有关问题,力争早日启动实施调整。我们会充分听取社会各界意见,把这项工作做好,从而保证药品目录调整过程更加公平、公正,更好地保障参保人员权益,更好地保证医保基金安全。

十一届全国人大四次会议记者会今日举行题为“代表建议的提出和办理”的记者会,6位全国人大代表到场回答记者提问。本意见适用于技工学校、高级技工学校、技师学院。地方各级技工教育教研机构教研人员和职业培训机构教师可参照本意见参加职称评审。

“海运具有低成本、低能耗的优势,湖南、湖北、重庆等中西部地区的货物大部分通过东南沿海的海上物流通道出口,这就导致出口到东南亚国家的货物沿着我国的东南部海岸线绕了一大圈,无形中提升了货物成本。单说物流,每年就多花了几十亿元。”周家斌代表建议,打通长江和珠江水系,完善直达港口的铁路和公路网,充分发挥广西作为西南、中南地区出海口的作用,“启动湘桂运河项目,就可以打通长江和珠江两大水系,让出口东南亚国家的货物直接通过广西出海,更好服务周边内陆地区的发展”。2.业务能力输出。建设统一的数据开放平台,公开资源目录和应用规范,在保证信息安全和个人隐私的前提下,逐步推动非涉密非敏感的公共数据资源和服务资源向社会合规开放。开放职业资格证书、职业技能等级证书、专业技术资格证书、技工院校毕业证书、就业创业证等证照信息的核验接口,支持政府其他部门及社会机构的集成应用。开放查询服务接口,向单位和个人提供人员就业经历信息、参保信息等查询服务,向社会人力资源服务机构开放招聘岗位信息。

《通知》明确,支持生源数量较充足、具备发展技工教育条件的深度贫困地区新建技工院校。鼓励生源数量较少或自然条件艰苦的深度贫困地区,依托本省份优质技工院校资源开设分校(教学点)或依托本省职教资源开展技能扶贫工作。《通知》从专业建设、师资培养、技能实训等方面对帮扶工作提出一系列措施,鼓励各级各类企业通过举办技工院校、签订合作协议、开展助学援助等方式参与技能扶贫。近年来,人社领域全面深化改革蹄疾步稳,相继出台一系列改革政策举措,增进了人民福祉,促进了人的全面发展。然而,有这样一种现象值得重视,我们出台的一些惠民政策,由于宣传工作不到位,政策到不了群众之中,影响和制约了政策实施效果。有的单位缺乏主动宣传意识,抱着只做不说的老观念,把宣传工作当负担、怕麻烦,不敢说、不愿说、不会说。好的政策制定出来了,不积极主动宣传解读,“养在深闺人未识”,老百姓不清楚、不明白或者不知道,落实效果就会打折扣,群众就会不领情、不买账。开展人社政策主题宣传年活动,就是要加强政策宣传解读,千方百计满足群众了解、掌握、运用人社政策的需求,打通政策落实的“最后一公里”,让好政策抵达群众身边。全国创业孵化示范基地推荐表填报说明

一、增加筹资,提高基金保障能力九、加大宣传力度。要加大政策宣传力度,将技能扶贫政策宣传到每一个建档立卡贫困家庭。要加大招生宣传力度,要通过多种形式,宣传技能成才的典型,宣传掌握技能对于促进就业创业、提高收入水平的重要作用,引导广大贫困家庭子女读技校、学技能。要加大扶贫经验交流和宣传,大力宣传技能扶贫的典型做法、工作经验和扶贫成效,不断提高全国技工院校技能脱贫工作水平。《征求意见稿》将这项重大制度创新上升到立法层次,具有重大意义。一是实现从事后帮扶到事前预防,关口前移,防线前移,是治理失业的有效措施。二是健全了我国失业保险制度功能,是失业保险预防失业功能的重要体现。三是填补了企业只参保缴费不享受权益的政策空白,体现了权利义务相一致的公平性。企业履行了缴费义务,在遇到结构调整或经营发生困难时得到失业保险制度的帮助,从而克服困难,摆脱危机,实现平稳过渡,既稳定了就业岗位,又助推了企业发展。今年以来,人力资源社会保障部共公布了三批次的拖欠农民工工资的“黑名单”,共180条,均纳入全国信用信息共享平台,依法实施联合惩戒。美国国内税务局也拥有规模在世界上首屈一指的个人身份、就业、收入和纳税申报资料。围绕纳税展开的现代财产认证,使现代国家有能力掌握每个人的全部经济特征,这已是每个现代人必须接受的现实。

(八)开展就业扶贫服务。聚焦贫困地区特别是“三区三州”、52个未摘帽贫困县人力资源市场建设,深入开展人力资源服务机构助力脱贫攻坚行动,加强贫困地区人力资源服务机构与发达地区的对口交流合作,支持鼓励东部省份引导人力资源服务机构到贫困地区设立分支机构,形成常态化就业扶贫合作机制。加大贫困地区人力资源市场建设力度,不断提升东西部交流协作、市场援助项目对促进就业扶贫的针对性和实效性,注重发挥示范引导作用,有效调动各方积极性、内动力,形成推动人力资源市场建设、带动助力就业扶贫的整体合力。(三)加强监督检查。将开展部本级证明事项告知承诺制工作情况纳入业务、党建年度考核及调研暗访内容。结合人社政务服务“好差评”工作,及时发现和收集企业群众对证明事项告知承诺制工作的意见建议,处理相关投诉举报,不断改进优化服务,提升企业群众的满意度和获得感。四是有暖心的重点帮扶。主要是对湖北实施专项帮扶,在主会场发布了湖北专区,目前已提供了12万个岗位信息。一些省份对湖北高校毕业生提供了专项招聘活动,比如广东以“同舟共济 守望相助”为主题,专场招聘湖北高校及湖北籍毕业生,浙江绍兴启动了“感恩武汉 礼待人才”系列对接活动。此外,我们还联手上海、江苏、广东、福建、山东、天津六省市与湖北开展了“6+1”贫困劳动力劳务协作。

新华社北京12月14日电(记者 徐博)人力资源和社会保障部14日发布消息称,2015年底前,将全面取消统筹地区社会保险行政部门实施的定点医药机构资格审查项目。记者就此采访了人社部相关负责人。二、扩大调解仲裁法律援助范围。在法律援助对象上,司法行政机关要综合考虑当地法律援助资源供给状况、困难群众法律援助需求等因素,推动法律援助逐步覆盖低收入劳动者,重点做好农民工、工伤职工和孕期、产期、哺乳期(以下简称“三期”)女职工的调解仲裁法律援助工作。在法律援助事项上,司法行政机关要在《法律援助条例》规定的请求支付劳动报酬、给予社会保险待遇等事项基础上,推动有条件的地方将经济补偿、赔偿金等涉及劳动保障事项纳入法律援助补充事项范围。在仲裁院设立法律援助工作站的,工作站可以配合仲裁院开展法律知识宣讲、以案释法等活动,引导劳动者依法维权。人力资源社会保障部办公厅 财政部办公厅

社保改革取得重大突破 成就举世瞩目《通知》明确,招募计划、中央补助资金和服务岗位要进一步向贫困地区、革命老区、民族地区、边疆地区和扶贫类岗位倾斜。各地要积极拓展服务岗位,结合实施乡村振兴战略、打赢脱贫攻坚战等需求,提升服务岗位的针对性和有效性;提高选拔招募质量,按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚决杜绝选人用人的不正之风;强化教育培训工作,持续实施“三支一扶”人员能力提升专项计划;加大培养使用力度,加强帮助扶持,提供干事创业平台;加强日常管理服务,严管厚爱“三支一扶”人员,进一步完善服务保障机制;努力促进期满流动,畅通各类流动渠道,促进其尽快实现就业创业。

1.线上服务。建立统一的公共服务信息平台,统一线上服务入口,实现全业务、多渠道的便捷服务。构筑统一的网上服务大厅,凡具备网上办理条件的服务事项,都要实现网上受理、网上办理、网上反馈,提供办理进度和办理结果网上实时查询服务,做到“应上尽上、全程办理”。暂不具备全程线上办理的事项,要以在线咨询、在线指导、在线预约等方式,及时解答群众疑问,实现线上线下服务衔接。推广网上维权、网上调解仲裁、网上职业培训等新模式。提升12333电话服务能力,大力发展移动客户端、自助服务终端、微信等服务渠道,实现线上各渠道之间的集成,并与实体大厅服务联动。借助银行、医院、药店等社会服务渠道,为群众提供更为便捷化的服务。下一步,我部将按照国务院统一安排,与相关部门一起做好精神障碍患者的医疗保障工作。感谢您对医疗保险工作的关心,我们将继续完善基本医疗保险制度,加快提升医保管理服务水平,为广大参保人员提供更优质、方便的医疗保险服务。(十六)健全经费投入机制。各级人力资源社会保障部门要协调有关部门加大经费支持力度,可采取政府购买服务方式,吸引社会力量提供劳动教育服务。学校应建立劳动教育器材、耗材补充机制,可按照规定统筹安排公用经费等资金开展劳动教育。

贾怀斌:开展社会保险待遇资格认证,是保障基金安全的重要措施。全面取消集中认证,并不是不要认证了,而是要构建以信息比对为主、退休人员社会化服务与远程认证服务相结合的认证服务新模式,“寓认证于无形”,尽可能让群众不用跑就完成认证工作。具体做法有以下几个方面:如对本年度报告有任何疑问,请联系:国家人口计生委办公厅政务信息处。

通知要求,各地要拓宽高校毕业生就业渠道,落实完善学费补偿、税收优惠、社保补贴、创业担保贷款等就业创业政策,结合政府购买基层公共管理和社会服务开发就业岗位,统筹实施“三支一扶”计划等基层服务项目,鼓励毕业生到城乡基层、中西部地区、艰苦边远地区、中小微企业就业和创业。另外,在一些公益项目中,运动步数被赋予了“捐赠”的功能,一些企业会按一定比例将捐赠步数折算为爱心善款,捐给需要的人。一些人则会使用摇步器来积攒“蚂蚁森林能量”,“能量”可以在手机里浇灌一颗虚拟的树,当树长大以后,公益组织会“买走”用户的“树”,在现实的某个地域种下一棵实体树。

在业绩方面,突出评价专业技术人才的业绩水平和实际贡献,凭实绩论英雄,将科研成果取得的经济效益和社会效益作为职称评审的重要内容,放宽评审条件,建立绿色通道,鼓励教师上讲台、医生到临床、工程师到实验室和厂房工地、农业技术人员到田间地头,在火热的基层一线建功立业,让干得好的人能评得上。《通知》强调,各地要高度重视,将举办专项活动作为稳就业的具体措施,加强与相关部门的协调与合作,充分调动各方力量,共同组织开展好各项活动。要落实专项活动所需经费,确保活动按要求开展。要加强对本地区开展专项活动工作的指导,对进展情况及时调度,解决工作中遇到的新情况、新问题。要结合专项活动安排,加大宣传力度,重点宣传国家稳定就业、促进就业的扶持政策,宣传公共就业服务机构提供免费服务的相关内容,树立公共就业服务机构的良好社会形象,营造关心就业创业、促进民生改善的良好氛围。人力资源社会保障部将对各地适时开展专项活动情况督查,并总结宣传各地工作经验和好的做法。目前,人口老龄化带来的长期护理成本主要还是由家庭来负担的,对于解决老年人长期护理的负担问题,社会上呼声越来越高。这次党的十八届五中全会提出要探索建立长期护理保险制度,这是中央在“十三五”期间为应对人口老龄化作出的重大战略性制度安排,也是适应经济社会发展作出的一项重大民生举措。从国际经验来看,上个世纪六十年代开始,像荷兰、德国、日本等一些国家,为应对人口老龄化相应地采取了一些措施,其中很重要的一条就是实行长期护理保险制度,对于解决失能、半失能老人的护理问题发挥了非常好的作用,效果非常明显。我们国家一些有条件的地区,比如说山东青岛、吉林长春和上海,这些地方也开展了长期护理保险的探索,结合自己的实际,因地制宜地采取了一些措施,做了一些探索。从我们了解的情况看,效果还不错,有效地分担了参保人员在长期护理保险方面的一些负担。《征求意见稿》取消了农民合同制工人参保和享受待遇的特殊规定,统一了农民合同制工人和城镇职工的失业保险政策。

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